دانلود پروژه

دانلود پروژه و فایل های دانشجویی

دانلود پروژه

دانلود پروژه و فایل های دانشجویی

دانلود پروژه

دانلود پایان نامه - پروژه - مقاله - تحقیق - پرسشنامه - گزارش کارآموزی - طرح توجیحی - کتاب - نمونه سوالات و ...

کلمات کلیدی

دانلود نقشه اتوکد کرج

دانلود رایگان نقشه اتوکد کرج

نقشه اتوکد کرج

نقشه اتوکد شهر کرج

دانلود نقشه اتوکد شهر کرج

دانلود گزارش تخصصی معلم عربی

دانلود گزارش تخصصی معلم بهداشت مدرسه

کاراموزی در اداره راه و شهرسازی

دانلود گزارش کاراموزی در اداره راه و شهرسازی

پروژه سیستم حسابداری ملی ایران

مقاله سیستم حسابداری ملی ایران

مقاله درباره سیستم حسابداری ملی ایران

سیستم حسابداری ملی ایران

دانلود پروژه سیستم حسابداری ملی ایران

دانلود رایگان پروژه سیستم حسابداری ملی ایران

نقشه اتوکد کل کرج

نقشه اتوکد طرح تفصیلی کرج

دانلود نقشه اتوکد طرح تفصیلی کرج

دانلود رایگان نقشه اتوکد طرح تفصیلی کرج

نقشه کامل شهر کرج به صورت فایل اتوکد

نقشه اتوکد جدید شهر کرج

دانلود نقشه کامل شهر کرج به صورت فایل اتوکد

دانلود رایگان نقشه اتوکد شهر کرج

نقشه اتوکد شهر البرز

نقشه GIS کامل شهر کرج

دانلود نقشه GIS کامل شهر کرج

دانلود رایگان نقشه GIS کامل شهر کرج

پروژه تحلیل پارک جنگلی المپیک پکن

پاورپوینت تحلیل پارک جنگلی المپیک پکن به عنوان یک نمونه طراحی اکولوژیک

پاورپوینت تحلیل پارک جنگلی المپیک پکن

بایگانی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش کارآموزی دامپزشکی در روستا



توضیحات

فایل گزارش کارآموزی دامپزشکی در روستا

 

gozaresh-karamozi-[www.RDaneshjoo.ir]

گزارش کارآموزی دامپزشکی در روستا

بخشی از مطالب :

مقدمه
هدف از فراگیری هر علمی، به کار بستن و استفاده عملی از آن علم برای بهبود زندگی بشر می باشد. دامپزشک از یک سو با تشخیص، درمان و پیشگیری بیماریهای دامی به تولید پروتئین و فرآورده های غذایی با منشاء دامی کمک می کند و از سوی دیگر با تشخیص و درمان بموقع و در صورت لزوم معدوم کردن دام، از سرایت بیماریهای قابل انتقال از دام به انسان جلوگیری به عمل می آورد و اداره دامپزشکی در رأس همه این فعالیت ها قرار دارد و آنها را سازماندهی می نماید.

بخش اول :

بخش نظارت و بازرسی بر محصولات خام دامی

اولین بخش کارآموزی اینجانب در واحد نظارت بود ،

این بخش یکی از بخش های بسیار مهم و حیاتی در سیستم دامپزشکی  می باشد که در ارتباط مستقیم با بهداشت و سلامت غذایی مردم می باشد که چه بسا اگر این بخش نمی بود مردم در جامعه با مشکلات زیادی از نظر سلامت مواد غذایی مواجه می بودند و هیچ گونه امنیت غذایی وجود نمی داشت به خصوص در مورد مواد غذایی خام دامی که بیشترین خطر را می توانند برای سلامتی جامعه در بر داشته باشند چون این مواد محلی مناسب و مغذی برای رشد ویروس و میکروب ها و کلاً عوامل بیماری زای خطرناک می باشند و قدرت فساد پذیری این مواد بالا می باشد.

فهرست مطالب:

مقدمه
بخش اول : واحد نظارت و بازرسی بر محصولات خام دامی
بخش دوم : واکسیناسیون و پست حومه
بخش سوم : واحد سل و بروسلوز
بخش چهارم : کشتارگاه صنعتی
بخش پنجم : داروخانه دامپزشکی
بخش ششم : آزمایشگاه اداره کل دامپزشکی
بخش هفتم : آزمایشگاه ایران
بخش هشتم : کلینیک تخصصی دام
بخش نهم : کلینیک تخصصی طیور


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان پاورپوینت سد های زیر زمینی


توضیحات

فایل پاورپوینت سد های زیر زمینی

 

دانلود پاورپوینت سد های زیر زمینی

مختصر توضیحات:

 سدهای زیرزمینی سازه هایی هستند که مسیر جریان آب زیرزمینی را قطع کرده و ذخیره ای از آب در داخل زمین به وجود می آورند. آنها در نقاط مختلفی در جهان از جمله آفریقا هند و برزیل ساخته شده اند. این سد ها معمولاً در جایی ساخته می شوند که مقادیر جریان آب زیرزمینی به طور قابل   ملاحظه ای، از جریان های خیلی بزرگ در فصول بارانی تا جریان های قابل چشم پوشی در فصول خشک تغییر می کند.

آب به جای اینکه در سطح زمین ذخیره شود در داخل زمین نگهداشته می شود. مزیت اصلی سدهای زیرزمینی به خاطر کاهش یافتن تبخیر از سطح آب و خطر آلودگی می باشد، چون که انگل های آب نمی توانند در آبهای زیر زمینی زاد و ولد کنند.


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان کتاب بنویس تا اتفاق بیفتد



توضیحات

مجموعه کامل کتاب بنویس تا اتفاق بیفتد

 

 

کتاب بنویس تا اتفاق بیفتد

مختصر توضیحات :

سررشته امور را به دست بگیرید و به رویاهای خود جامه عمل بپوشانید.
دکتر هنریت آن کلاوسر در بنویس تا اتفاق بیفتد شرح میدهد که گام نخست در راه رسیدن به اهداف، نوشتن آنهاست. نوشتن حتی کمک می کند تا بفهمید چه می خواهید. در این کتاب، با داستان هایی از آدم های عادی آشنا می شوید که بعد از آوردن آرزو های خود بر روی کاغذ شاهد معجزات کوچک و بزرگ در زندگی خود بوده اند. توصیه های واقع بینانه و تمرین های آسان خانم کلاوسر مسلما قوه خلاقانه شما را فعال می کند و چیزی نمی گذرد که متوجه می شوید با نوشتن آرزوها، پرواز خود را به سوی موفقیت آغاز کرده اید.

ایده این کتاب ساده به نظر می‌رسد شما برای اینکه بتوانید رویاها ،اهداف و آرزوهای خودتان را به واقعیت تبدیل کنید قبل از هر چیز باید آن‌ها را بر روی کاغذ بیافرینید، یعنی باید خیلی ساده درباره آنها بنویسید.

در ابتدای کتاب خانم دکتر هنریت کلاوسر خودش را این گونه معرفی می‌کند:
«من دکترای خودم را در ادبیات انگلیسی گرفته‌ام و در دانشگاه‌هایی در نیویورک ، لوس آنجلس ، سیاتل و لس بریج در ایالت آلبرتای کانادا تدریس کرده‌ام.اولین کتابم به نام نوشتن در هر دو سوی مغز ،به مسئله مسامحه و تنبلی و اضطراب نویسندگی می‌پردازد.موضوع کتاب این است که یاد بگیریم میان نوشتن و ویرایش تمایز قائل شویم و آنها را از هم جدا کنیم.کتاب به شما آموزش می‌دهد که نخست بنویسید و سپس کلمات خود را صیقل بدهید نه اینکه سعی کنید هر دو کار را همزمان انجام بدهید.»

هنریت کلاوسر در جایی دیگر در ابتدای کتاب بنویس تا اتفاق بیافتد، می‌گوید:
«بعضی‌ها دفتر خاطرات دارند؛ بعضی‌ها افکار خود را روی دستمال، پشت پاکت‌های نامه، تکه کاغذهای بریده شده از یک دفتر یا هر تکه کاغذ دیگری که دم دست باشد می‌نویسند.نگران نوع کاغذی که استفاده می‌کنید یا اینکه باید در یک دفتر بنویسید یا روی یک تکه کاغذ نباشید.هر نوع کاغذی اعم از خط دار یا بی‌خط ،گران یا ارزان، در یک دفتر یادداشت یا جدا از آن ،و با هر نوع خودکاری-یا مدادی-با هر رنگی مناسب است.تنها قانون من این است که هر بار چیزی می‌نویسید زیر آن تاریخ بزنید.»

خانم کلاوسر در ادامه این مطلب می‌گوید:
«شاید تا حالا ایده اصلی را گرفته باشید.این یک مسابقه نیست که برای قبول شدن در آن مجبور باشید خوانا بنویسید، از قوانین پیروی کنید، روی کارت‌های ۳در ۴ بنویسید و غیره.می‌توانید هر طور که دوست دارید بنویسید و باز هم نتیجه بگیرید.»


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

مقاله درباره فضای مجازی


توضیحات

فایل فضای مجازی و نظام تعلیم و تربیت (فرصت ها و چالش ها)

 

 

فضای مجازی و نظام تعلیم و تربیت (فرصت ها و چالش ها)

مختصر توضیحات :

چکیده

جامعه ما در حال حاضر از جامعه سنتی به سوی جامعه صنعتی پیش رفته و هم اکنون نیز به سمت جامعه الکترونیک در حال حرکت است.بنابراین می‌توان گفت که فضاهای مجازی نقش بسیار تعیین کننده‌ای دارند به همین دلیل امروزه مدیریت دانش و اطلاعات نیازمند یک سری تغییرات در تکنولوژی‌هاست به طوری که باید به سمتی حرکت کنیم که در حداقل زمان بتوانیم حداکثر اطلاعات را به افراد ارایه دهیم. برای حرکت به این سمت نیازمند بازنگری جدی در حوزه نرم افزار، سخت افزار و تکنولوژی‌های جدید هستیم به طوری که کشورهای پیشرفته برای تاثیرگذاری فرهنگی از این فضای مجازی استفاده کرده و برنامه‌های کوتاه مدت و بلندمدت در این حوزه تدوین کرده‌اند. تکنولوژی‌های جدید مانند فضای مجازی  هم فرصت هستند و هم تهدید و چنان‌چه قبل از ورود این   تکنولوژی‌ها نحوه درست استفاده از آن را یاد بگیریم تبعات منفی آن نیز کمتر خواهد شد. در واقع فضای مجازی یک فرصت است ولی این‌که چگونه از آن استفاده می‌شود جای بحث زیادی دارد. در مجموع هیچ راهی جز تن دادن به تکنولوژی و فناوری‌های نوین نداریم و راهش نیز این است که تدابیری انجام دهیم تا عوارض منفی آن کمتر شود. این موضوع لازمه‌اش آن است که چنانچه که تکنولوژی وارد کشور می‌شود به همراهش پیوست فرهنگی و اجتماعی نیز آورده شود و در کنار آن به مردم هم آموزش استفاده صحیح از تکنولوژی داده شود و هم آثار مثبت و منفی آن گوشزد شود. در حالیکه آموزش مجازی، کاهش هزینه، سرعت و یکسان سازی اطلاعات و استفاده از ویدئو کنفرانس از جمله مزیت استفاده از فضای مجازی است اما در کشور ما هنوز به طور کامل استفاده صحیح از فضای مجازی و فرصت ها و چالش های آن فرهنگ سازی نشده است. در مقاله حاضر برآنیم که به بررسی و تحلیل نقش فضای مجازی در نظام تعلیم و تربیت پرداخته و فرصت ها و چالش هایی را که در این ارتباط وجود دارد مورد تجزیه و تحلیل قرار دهیم.



برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش تخصصی معاون و مدیر دبستان


توضیحات

دانلود گزارش تخصصی معاون و مدیر دبستان

 

موضوع گزارش: برطرف کردن مشکلات رفتاری در سرویس مدارس دانش آموزی

مختصر توضیحات:

من مدیر دبستان ……………. ، یکی از مدارس فرهنگیان ناحیه ………..می باشم . ………… سال سابقه خدمت دارم . مدرسه ی ما یکی از مدارس پرجمعیت ناحیه می باشد .حدوداً ……….. دانش آموز در این مدرسه تحصیل می کنند  اکثریت دانش آموزان از سرویس استفاده میکنند و تقریبا از تمام نقاط شهر ورودی داریم .مدرسه ما در خیابانی پر رفت و آمد قرار گرفته است و باعث ترافیک و شلوغی و ازدحام زیادی گردیده است .
از طرفی یکی از اولیا ء اظهار می کرد در سرویس دختر / پسر من مسائلی است که سخت روحیه ی او را خراب نموده است و از لحظه ای که دانش آموزان سوار ماشین می شوند با هم درگیر ند و جر و بحث دارند ؛ من مستخدم یکی از مدارس هستم بچه ها شغل مرا به رخ دخترم/پسرم می کشند و جر و بحث از این مسئله شروع می شود . و عاجزانه از من خواست که مشکلش را حل نمایم و سپس از دفتر مدرسه خارج شد .
من که سخت متاثر شده بودم به این فکر افتادم که چگونه از فرصتی که دانش آموزان در سرویس دارند بهترین استفاده را بکنیم ؟ چگونه می توانم از اتلاف وقت دانش آموزان جلوگیری نمایم ؟ چگونه می توانم مسیر راه را برای بچه ها هدفمند سازم ؟ چگونه می توانم ارزش عمر آنان را برایشان تفهیم نمایم و از بیهودگی آن جلوگیری نمایم ؟
طبق برآوردی که داشتم بعضی از دانش آموزان حدود نیم الی یک ساعت در راه بودند و در واقع رفت و برگشت آنان در روز ، یک الی یک ساعت و نیم طول می کشید .با معاون مدرسه و چند تن از همکاران وارد گفت و گو شدم آنان نیز گفتند : « چندین سال است که بچه های خودمان هم با این مسئله روبرو هستند و عمرشان به بطالت می گذرد نکات منفی زیادی از یکدیگر می آموزند که قابل جبران نیست . زیرا بچه ها از همسالان خود حرف شنوی زیادی دارند . »یکی از همکاران دیگر نیز بسیار اظهار نگرانی می کرد و بیان می داشت که : « اگر بتوان به دنبال راه حلی گشتو این موضوع را هدفمند نمود کار بزرگی انجام شده است زیرا در بسیاری از مدارسی که تا کنون بوده ام همین مشکلات را داشته اند . »بر این اساس به دنبال اطلاعات دقیق تری که مرا به حل مساله معطوف کند رفتم .


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش تخصصی مرتبط با معاون و مدیر دبستان راهنمایی دبیرستان



توضیحات

دانلود گزارش تخصصی مرتبط با معاون و مدیر دبستان راهنمایی دبیرستان

 


موضوع گزارش: برقراری تعامل و رابطه خوب باهمکاران درمدرسه

مختصر توضیحات:

دربین نیروهای آموزش و پرورش، مدیران/ معاونان باید کسانی باشند که با بردن نامشان به یاد خوبی، صفا، صداقت وتمامی فضایل اخلاقی افتاد اما متاسفانه این موضوع بالعکس است .با راه حل هایی که در این گزارش اجرا آوردم در پایان زمانی که همکاران متوجه صداقت ودرستی تعامل بنده شدند آرام آرام در نحوه برخوردشان تغییرات ایجاد کردند نگاه های سنگین گذشته وجود نداشت و .باعث تعامل بهتری می شد درک واقعی همکار در شرایط مختلف عامل مهمی در بهبود روابط و تغییر دید گاه نسبت به مدیر مدرسه گردید.زمانی که مشکلی به وجود می آمد و بنده با کمال میل اداره کلاس یا هر موردی که مشکل را برطرف میکردرا قبول میکردم ،در برخورد های بعدی مشاهد ه می کردم که همکار با چه تواضع و احترام خالصانه ای برخوردمی نمود. واین موارد منجر به این شد بتوانم ارتباط مثبت و اثرگذاری د اشته باشم

 برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان اقدام پژوهی چگونه توانستم مشکل کم رویی و عدم اعتماد به نفس را حل نمایم



توضیحات

فایل اقدام پژوهی چگونه توانستم مشکل کم رویی و عدم اعتماد به نفس را حل نمایم

 

 

prozhe-maghale[www.RDaneshjoo.ir]

اقدام پژوهی چگونه توانستم مشکل کم رویی و عدم اعتماد به نفس را در شبنم حل نمایم

بخشی از مطالب :

چکیده
توجه خاص اولیاء و مربیان به مبانی تربیت اجتماعی و تقویت مهارت های ارتباطی، از اساسی ترین مسائل درپیشگیری و درمان کمرویی کودکان و نوجوانان است .
در این تحقیق که اینجانب در مورد کمرویی یکی از دانش آموزان کلاس سوم راهنمایی انجام دادم پس ازاینکه این وضعیت را در این دانش اموز مشاهده نمودم به گردآوری اطلاعات از والدین و مدیر و دیگرهمکاران پرداختم و پس از اینکه با یکی از دوستان که مشاور بود تبادل نظر کردم به این مطلب دست یافتم کهاین دانش آموزبه دلیل اینکه فرزند اول بوده ودر کارها امر ونهی زیادی شده و همچنین از قبول مسئولیت هاتاحدی سر باز زده است این عوامل از جمله مهمترین عوامل کمرویی وی شده است .
در این تحقیق با انجام این اقدامات که به والدین و دیگر همکاران این آموزشگاه اشاره کردم توانستیم تاحدیدر کاهش کمرویی این دانش آموز موثر باشیم :
1-   به خانواده او تذکر داده که در کار های منزل و خارج از منزل بیشتر اورا مشارکت دهیم
2-در سر کلاس و همچنید در منزل به او داشتن شهامت و عزت نفس را تلقین کنیم
3-در مدرسه و خصوصا در ساعت ورزش اورا در بازی و ورزش مشارکت بیشتری دادیم
4- به او در کلاس مسئولیت داده که گروه کلاسی درس حرفه را بگرداند و از وی در کلاس سوال و جوابمی کردم
5-در کلاس سایر دانش آموزان به علت ساکتی و کمحرفی وی اورا مورد تمسخر قرار می دادند که با اینقبیل از دانش آموزان برخورد کرده و آنها را از انجام این کار باز داشتم .
 

مطالب فهرست شده :

چکیده

مقدمه

تعاریف واژگان :

معرفی خود

توصیف وضعیت موجود و تشخیص مسئله

بیان اهمیت و ضرورت مسئله

گردآوری اطلاعات (شواهد 1)

تجزیه و تحلیل داده ها

انتخاب راه جدیدموقتی

اجرای راه جدید موقتی

پیشینه تحقیق

داخلی

پژوهش های خارجی

یافته های علمی

گردآوری اطلاعات (شواهد 2)

نتیجه گیری

  منابع


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان ارتقاء رتبه شغلی عالی معاون اجرایی


توضیحات

دانلود فایل ارتقاء رتبه شغلی عالی معاون اجرایی

 

بخشی از مطالب :

مقدمه :

اینجانب چندین سال است که مشغول به خدمت در آموزش و پرورش می باشم و هدف از تهیه این مستندات و تجربیات ، قرار دادن تجربیاتم در پست معاونت اجرایی دبیرستان به سایر همکاران می باشد .

در ابتدا مقدمه ای از کارم را بیان می دارم .

وقتی که یک نظام آموزشی بر پایه تفکر مهندسی آموزش استوار گردد آسان تر می توانیم به آمال و اهداف آموزشی دست یابیم.

باید بپذیریم مسئولیت اولیای مدرسه بخصوص معاونین مسئولیتی بسیار خطیری می باشد. معاونین مسئول تغییر و اصلاح رفتارهای ناسازگار و تامین بلوغ عاطفی و سلامت روانی کودکان و نوجوانان هستند و مدرسه محلی است که درآن هر دانش آموز به منظور ارضای نیازهای خویش و براساس تجربه های قبلی رفتارهای متفاوتی از خود نشان می دهد.

در این میان معاون اجرایی در مدرسه همیشه در انجام کارها باید دقت لازم و کافی را داشته باشد و بتواند پرونده های نمرات ، انضباطی و فعالیت های دانش اموزان را به خوبی ثبت کرده و آنها را نگهداری نماید .

نکات کلیدی :

معاونت اجرایی ، وظایف ، تجربیات ، راهکارها

شرح وظایف و مسئولیتهای اینجانب به عنوان معاون اجرایی مدارس :

1 – فراهم سازی الگوهای روش تدریس، فنون کلاس داری، طراحی و برنامه ریزی درسی، آموزشی و پرورشی، ارتقاء فرآیند یاددهی، روش های تهیه طرح درس و ارائه خدمات مشاوره و راهنمایی شغلی به آموزگاران و معلمین کم سابقه و نیازمند راهنمایی و کمک.

2 – برنامه ریزی جهت استفاده از امکانات مدارس تحت پوشش ( مانند لوازم سمعی و بصری، رایانه، کارگاه و آزمایشگاه و … ) به صورت یکپارچه به منظور استفاده بهینه از امکانات.

3 – انجام و تکمیل فرم های ارزشیابی کارکنان در پایان هر دوره.

4 – تعامل، پاسخ گویی به مراجعات و سوالات مراجعین و والدین دانش آموزان در خصوص مسائل آموزشی، پرورشی، مشاوره ای و اداری آنان.

5 – ارائه گزارش دوره ای و لازم به واحد ها و مسئولین آموزش و پرورش منطقه.

6 – تهیه دفاتر و اسناد هزینه مالی مجتمع و مدارس تحت پوشش مطابق قوانین و مقررات مربوط.

7 – ارائه گزارش به مسئولین ذی ربط در خصوص مسائل امنیتی، تعمیرات، توسعه و … که لازم است جهت جلوگیری از خطرات احتمالی و یا توسعه امر آموزش و پرورش صورت پذیرد.

8 – همکاری و تعامل با مدیر و سایر معاونین در فراهم سازی زمینه لازم جهت تحقق بخشیدن به اهداف و مصوبات دوره یا دوره های تحصیلی با همکاری و مشارکت کارکنان، دانش آموزان و اولیای آنها و بهره گیری از امکانات و ظرفیت های داخل و خارج از مدرسه.

9 – ایجاد محیطی آموزنده و پرورش دهنده برای شکوفا شدن استعداد های مختلف دانش آموزان متناسب با تفاوت های فردی آنها .

10 – تهیه و اجرای برنامه های سالانه آموزشی مدرسه با رعایت ضوابط از طریق مشارکت اولیاء، کارکنان و دانش آموزان.

11- نظارت بر امور تهیه و تنظیم برنامه های هفتگی مدرسه بر اساس جدول مواد درسی برنامه مصوب و مطابق با دوره یا دوره های تحصیلی مربوط و سازماندهی نیروی انسانی بر اساس ضوابط و متناسب با برنامه ها.

12- همکاری در مراقبت بر نحوه رفتار و کردار و حضور و غیاب دانش آموزان براساس آیین نامه انضباطی مصوب.

13- ایجاد هماهنگی بین عوامل انسانی مدرسه در اجرای صحیح و به موقع برنامه ها و فعالیت های آموزشی براساس ضوابط و مقررات.

14- نظارت بر حسن انجام فعالیت ها و وظایف کارکنان مدرسه و ارزشیابی مستمر از عملکرد آنها بر اساس ضوابط، همچنین شناسایی کارکنان کوشا، ساعی، فعال و شایسته با همکاری سایر کارکنان و معرفی به مدیر به منظور تقدیر و تشویق آنها.

15- همکاری در تهیه، تنظیم و اجرای برنامه ارزشیابی پیشرفت تحصیلی و امتحانات و استخراج نتایج آن و اطلاع رسانی به موقع به اولیاء و دانش آموزان و مدیر.

16- همکاری در تجزیه و تحلیل نتایج ارزشیابی پیشرفت تحصیلی، تربیتی و انضباطی و نیز حضور و غیاب دانش آموزان با همکاری سایر کارکنان و معلمان و اطلاع رسانی به موقع به اولیا ء و دانش آموزان.

17- همکاری در مراقبت و رسیدگی به حضور و غیاب کارکنان اداری و آموزشی مدرسه و اتخاذ تدابیر لازم برای انجام وظایف آنها در غیاب ایشان با همکاری سایر کارکنان.

18- ایجاد تعامل با سایر کارکنان مدرسه و مراقبت بر اجرای صحیح وظایف آنان.

19- حضور فعال در مدرسه قبل از آغاز به کار روزانه و مادامی که برنامه ها و فعالیت های آموزشی و پرورشی در جریان است و خارج شدن از آن پس از خروج تمامی دانش آموزان از مدرسه مطابق با ضوابط.

20- همکاری در برنامه ریزی جهت تشکیل جلسات مرتبط ( گروههای آموزشی و شورای مدرسه ، انجمن اولیاء و مربیان ، شورای معلمان و شورای دانش آموزی و …) و زمینه سازی برای حضور فعال اعضاء و نیز نگهداری سوابق و صورت جلسات مربوط.

21- همکاری با مدیر در آماده سازی فضا و تجهیزات قبل از آغاز سال تحصیلی و همچنین برنامه ریزی و نظارت بر تجهیز و توسعه مدرسه و حفظ و نگهداری اموال ، فضاها و تجهیزات آموزشی و پرورشی.

22- همکاری در برنامه ریزی، ثبت نام و سازماندهی دانش آموزان مدرسه مطابق ضوابط و مقررات مربوط.

23- اجرای بخشنامه ها، دستورالعمل ها، آیین نامه ها، شیوه نامه ها، و … ارجاعی از سوی مدیر در چارچوب وظایف محوله .

24- همکاری با مدیر و معاونین مدرسه در استفاده بهینه از منابع مالی.

25- تهیه و تنظیم گزارش های لازم در خصوص فعالیت های مدرسه با همکاری و مشارکت عوامل مربوط جهت ارائه به مدیر.

مطالب فهرست شده:

مقدمه
نکات کلیدی
شرح وظایف و مسئولیتهای  اینجانب به عنوان معاون اجرایی مدارس
تجارب و تبیین آن
تجربه 1 : تهیه پوشه کار برای دانش اموزان
تجربه 2 : کارهایی که در هنگام ابتدای سال تحصیلی انجام می دادم
تجربه 3 : پیشنهاد به معلمان در تهیه دفتر کلاسی
تجربه 4 : تهیه لیست کلاس
تجربه 5 : نظارت بر امر آموزش همکاران
تجربه 6 : گرد آوری آخرین اطلاعات در مورد دانش آموزان
تجربه 7 : معرفی دانش آموزان برتر اخلاقی و درسی
تجربه8:
کنترل غیبت ها
تجربه 9 : مناسبت ها
تجزیه و تحلیل تجارب بنده به عنوان معاون اجرایی
نقش های معاونان اجرایی مدارس
1 – نقش اسوه ای و هدایتی معاون اجرایی
2-نقش حمایتی ، مشاوره ای و کاهش مشکلات همکاران و دانش آموزان
3-نقش آموزشی معاونین اجرایی
4-نقش ارتباطی (با خانواده و همکاران و دیگر افراد)
5-نقش معاون در ایجاد نظم وانضباط
6-نقش معاون در بهداشت روانی در مدارس
7- نقش معاون در ایجاد جامعه پذیری در دانش آموزان
تجربه مرخصی های آخر هفته و تبیین آن
چگونه با دانش‌آموزان بی‌انضباط برخورد کنیم‌؟
تجربه های مفید درباره ارزشیابی ونظارت برکار همکاران و تبیین آن
چند تجربه مفید درباره شیوه برخورد با دانش آموزان خاطی که مقررات آموزشگاه را رعایت نمی کنند.
اصول حاکم بر ارزشیابی پیشرفت تحصیلی
توصیه به همکاران
آنچه یک معاون اجرایی باید بداند
متانت و وقار معاون
قول و تعهد معاون
محبت ورزی
تربیت در پرتوی شخصیت
نکات مهم در ثبت اطلاعات دانش آموزان در سناد
ﻧﻜﺎت ﻛﻠﻴﺪی درباره ﺳﻴﺴﺘﻢ ﻫﺎی داﻧﺶ آﻣﻮزی
پیشنهادات برای انجام بهتر وظایف معاون اجرایی حاصل تجربیات بنده
صحافی لیست های دبیر
نتیجه گیری
پیشنهادات کلی
منابع


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش تخصصی علوم نمونه ۲

توضیحات

دانلود گزارش تخصصی علوم نمونه ۲

 

موضوع گزارش تخصصی : استفاده از فعالیتهای مکمل آزمایشگاهی در درس علوم

 

مختصر توضیحات :

گزارش حاضر شامل روشهای مناسب و ابتکاری ، در بهبود یادگیری دانش آموزان در درس علوم  است در اولین روز کلاس با شوق و علاقه خاصی که به یاددهی – یادگیری داشتم وارد کلاس شدم. انتظار داشتم دانش آموزان نیز به امر یاددهی- یادگیری علاقه ای نشان دهند اما اینگونه نبود. سعی کردم با ارائه پرسش هایی در حین تدریس , دانش آموزان را به مبحث درسی نزدیک تر کنم . اما کسی مشارکت فعالی در کلاس نداشت .  به این فکر افتادم که چگونه می‌شود این وضعیت بوجود آمده را تغییر داد. تا دانش آموزان کلاس را به درس علوم  علاقمند نموده و همچنین نمرات آ‌نان را بهبود بخشم.مشکل من عدم توجه و تمایل دانش آموزان به یادگیری این درس و همچنین بروز رفتارهای مختلفی همچون عدم مشارکت در کلاس ,عدم گوش دادن , عدم حضور ذهن آنان بود..حال این سوالات مطرح شد که :چگونه با دانش آموزانی که تمایل به مشارکت در کلاس ندارند باید برخورد کنم ؟چگونه می توانم حضور ذهن دانش آموزان را جلب کنم؟چگونه می توانم توجه دانش آموزان را به درس علوم  علاقه مند سازم ؟عدم مشارکت دانش اموزان در تدریس علوم  و عدم حضور ذهن آنان در کلاس در نهایت با توجه تصمیم به استفاده از راه حلی خاص گرفتم که همان استفاده از فعالیتهای مکمل آزمایشگاهی بود . این سوال را مطرح کردم که: ” چگونه با استفاده از روش تدریس پژوهش و تحقیق و فعالیهای مکمل آزمایشگاهی می توانم تدریس اثر بخش تری را ارائه دهم.


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

 

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش تخصصی ورزش نمونه ۲



توضیحات

دانلود گزارش تخصصی ورزش نمونه ۲

 

موضوع گزارش: ترغیب دانش آموزان به ورزش و فعالیت های ورزشی

مختصر توضیحات :

پس از چند جلسه که در این مدرسه مشغول شدم متوجه شدم که دانش آموزان این مدرسه به درس ورزش علاقه ای نشان نمیدهند و حرکات ورزشی را بسیار کند انجام میدهند و. بیشتر والدین از هر معلمی وضعیت درسی فرزند خود را جویا می شوند به جز معلم ورزش .

درگزارش حاضر تصمیم بر این گرفته ام که راهکار های علاقه مند کردن دانش آموزان را به درس تربیت بدنی مورد بررسی و تحلیل قرار دهم. چون ورزش به و خصوص معلم ورزش نقش مهم و تاثیرگذار در امر اهداف آموزشی وسلامت دانش آموزان دارند از اینرو مهمترین اقدام، تلاش برای تغییر نگرش مسؤولان و خانواده ها نسبت به معلم ورزش و درس ورزش است. از روشهای مشاهده ، مصاحبه برای جمع آوری اطلاعات استفاده کردم و سپس باتجزیه و تحلیل اطلاعات جمع آوری شده ، از میان راه حلهای پیشنهادی چند راه حل را انتخاب نموده و بکار گرفتم و با ارزیابی از نتایج راه حل ها در پایان به نتیجه دلخواه یعنی تغییر نگرش و رغبت بیشتر دانش اموزان و اولیا به زنگ ورزش شدم که در پایان پیشنهاداتی هم ارائه شد.


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان گزارش تخصصی ریاضی ابتدایی جدول ضرب



توضیحات

دانلود گزارش تخصصی ریاضی ابتدایی جدول ضرب

 


موضوع گزارش: حل مشکل دریادگیری جدول ضرب دانش آموزان ابتدایی با کارت بازی

مختصر توضیحات :

دراین گزارش تخصصی ریاضی ابتدایی جدول ضرب به این خواهیم پرداخت که …

ریاضی و حل مسائل مربوط به آن همیشه یکی از معماهای مشکل برای دانش آموزان پایه ابتدایی به شمار می رود وزنگ ریاضی آنچنان برای بچه ها خوشایند نیست.یادگیری جدول ضرب در پایه سوم از مشکلات همیشگی معلمان خصوصاً معلمان چند پایه بوده و هست

و اغلب همکاران به دلیل کمبود وقت و مشکلات دیگر کلاس های چند پایه یاددهی ضرب را حفظ آن تلقی کرده و با برگه ای (روی آن ضرب های تدریس شده توسط معلم( آن ها را به حیاط می فرستند تا بچه ها ضرب های خوانده شده را حفظ کنند

من از اول سال تحصیلی در تدریس ریاضی برای پایه های چهارم و پنجم در رابطه با جواب ضربها برای حل مسائل دچار مشکل بودم و این موضوع فکرم را وادارکرد که برای پایه سوم امسال که می خواهند جدول ضرب را یاد بگیرند بیشتر بیندیشم

بنابراین به فکر افتادم که چطور می توانم علاقه ای در میان دانش آموزان به وجود آورم تا خودشان با خاطره ای خوش از درس ریاضی ، جدول ضرب را یاد بگیرند تا برای حل مسائل مختلف ریاضی در پایه های بالاتر دچار اشکال نگردند

بنابراین  من امسال با مشاهده وضعیت حل مسائل ریاضی پایه های چهارم و پنجم توانستم نقاط ضعف را پیدا کنم  با کمک اولیاء دانش آموزان و اطلاعات علمی همکاران گرامی و مجلات رشد و… از وسایل ساده و دور ریختنی اقدامات اجرایی را بکار بگیرم و نقاط ضعف را با  راه جدیدی برای یادگیری ضرب پیدا کنم و آنها را به نقاط مثبت تبدیل کنم از اینرو در این گزارش تخصصی ریاضی ابتدایی …


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود رایگان سوالات آزمون کارشناس رسمی حسابداری و حسابرسی



توضیحات

دریافت سوالات آزمون کارشناس رسمی حسابداری و حسابرسی

 

 

مختصر توضیحات :

دانلود مجموعه کامل سوالات آزمون کارشناس رسمی حسابداری و حسابرسی سال های 71، 75، 76، 77، 78، 79، 81، 82، 84، 86، 88 و 90 کانون کارشناسان رسمی دادگستری

نکات مهم : پس از پرداخت وجه لینک دانلود به شما نمایش داده میشود و به ایمیل شما ارسال میگردد.


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

راهنمایی انتخاب رشته و شغل


توضیحات

فایل راهنمای گام به گام انتخاب شغل و رشته تحصیلی

 

 

مختصر توضیحات :

دانش آموز باشید یا دانشجو، درسخوان باشید یا تنبل و علاقه مند باشید یا بی تفاوت، فرقی نمی کند : واقعیت این است که معمولاً مدرسه و دانشگاه مهارت انتخاب شغل را به شما آموزش نمی دهد. این مهارتی است که باید خودتان کسب کنید!

اما در راه کسب این مهارت، مهمترین سوال این  است که عوامل موثر بر انتخاب شغل کدامند و از آن مهمتر، مراحل انتخاب شغل و انتخاب رشته دانشگاهی (برای رسیدن به آن شغل) چیست؟

پیشنهاد ما به شما برای رسیدن به پاسخ این سوالات، “راهنمای گام به گام انتخاب شغل” است که برای اولین بار توسط کارشناسان مسیر ایرانی و بر مبنای امتیاز دهی به عوامل و رتبه بندی مشاغل دلخواه، تدوین شده است.

این راهنما را مطالعه کنید تا نگاهی جدید به انتخاب مشاغل و عوامل موثر بر آن را تجربه کنید.

بسیاری از عوامل موثر بر انتخاب شغل، شناخته شده هستند اما اغلب مورد بی توجهی قرار می گیرند.

برخی افراد هم به این عوامل توجه دارند اما نمی توانند ارتباط  مناسبی بین آنها و  شغل دلخواهشان ایجاد کنند.

در این راهنما ما کار را برای شما آسان کرده ایم!

ابتدا این عوامل را به تفکیک شخصی و محیطی به شما معرفی می کنیم و در هر مورد  با مثالهای متعدد ذهن شما را برای ورود به بخش کاربردی و عملی این راهنما آماده می سازیم،

سپس نحوه امتیاز بندی مشاغل را بر اساس این عوامل،  در یک لیست مشاغل فرضی برایتان توضیح می دهیم تا بتوانید برای لیست شغل دلخواهتان  از آن استفاده کنید

… و در پایان ابزاری را در اختیارتان می گذاریم تا با کمک، آن خودتان  بتوانید فهرستی از مشاغل مورد نظرتان را با دادن امتیاز، رتبه بندی کنید…

 

choose career1

«راهنمای گام به گام انتخاب شغل و رشته تحصیلی» به شما می گوید:

سطوح مختلف انتخاب شغل و رشته کدامند؟(معرفی سه سطح از نظر پیچیدگی)

برای یک انتخاب شغل و رشته  در هر یک از سطوح فوق، به ترتیب چه مراحلی را باید طی کرد؟

عوامل موثر بر انتخاب شغل و رشته کدامند؟ و هریک در فرآیند انتخاب توسط شما چه جایگاهی دارند؟

چطور عوامل محیطی را در انتخاب مشاغل مختلف ارزیابی کنیم؟ ( پیشنهاد یک ابزار کاربردی و مناسب)

ارتباط بین انتخاب رشته تحصیلی و انتخاب شغل چیست؟

به همراه  ده ها مثال  و مطالب جذاب دیگر….


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

نمونه سوال آزمون جایابی دانش آموختگان دندانپزشکی خارج از کشور


توضیحات

نمونه سوالات آزمون جایابی دانش آموختگان دندانپزشکی خارج از کشور با جواب

 

prozhe-maghale[www.RDaneshjoo.ir]

دانلود سوالات آزمون جایابی دانش آموختگان دندانپزشکی خارج از کشور با پاسخنامه – دوره 94/05/26

مخصتر توضیحات :

کاربران گرامی فایل سوالات دارای 240 سوال میباشد. در ضمن در ارایه پاسخنامه این محصول، توجه لازم از جهت اعتبار منبع ارایه دهنده و نیز ارایه پاسخنامه رسمی منتشره توسط وزارت بهداشت به عمل آمده است. اما در نهایت، مسوولیت صحت اطلاعات پاسخنامه بر عهده مراجع مسوول است وب سایت راهنمای دانشجو مسوولیتی از این بابت برعهده نمی گیرد.

نکات مهم : پس از پرداخت وجه لینک دانلود به شما نمایش داده میشود و به ایمیل شما ارسال میگردد.


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی
  • ۰
  • ۰

دانلود پایان نامه پخش بار بهینه برای کاهش تلفات (OPF) همراه با فایل متلب



توضیحات

فایل پایان نامه پخش بار بهینه برای کاهش تلفات (OPF) همراه با فایل متلب

 

 

payan-name-[www.RDaneshjoo.ir]

بخشی از مطالب پایان نامه :

چکیده

حل مسائل بهینه سازی در سیستم های مهندسی یکی از مهمترین بخش های پیشبرد طرح های عظیم و تحقیقات صنعتی می باشد. مسائل بهینه سازی در بسیاری از رشته های مهندسی و حتی در علوم انسانی نیز بسیار مشاهده  می شود. حل مسائل بهینه سازی به یکی از عرصه های رقابتی بسیار شدید بین شرکت های مختلف دنیا تبدیل شده است. چرا که جابجایی جواب مسئله حتی به میزان بسیار اندکی، می تواند هزینه پروژه را به اندازه میلیون ها دلار جابجا نماید.

یکی از معروف ترین مسائل بهینه سازی در این زمینه ، مسئله  پخش بار بهینه در سیستم های قدرت می‌باشد. برای اولین بار در اوایل دهه  60 توسط کارپنتیر مورد بررسی قرار گرفتند. دراین گونه مسائل یک تابع هدف با توجه به یک سری قیود مساوی و نامساوی در ارتباط با سیستم های قدرت ، بهینه سازی می شوند. در این پروژه ابتدا پخش بار بهینه، انواع توابع هدف و قیود لازم بررسی می شود و سپس روشهای حل پخش بار بهینه که شامل روشهای متعارف و ابتکاری می‌باشد به تفصیل توضیح داده شده و مورد مقایسه قرار می گیرند.

 

مطالب فهرست شده:

فصل اول: مقدمه       

1-1-مقدمه.

فصل دوم: پخش بار

2-1- پخش بار شبکه توزیع

2-1-1- ویژگی‌های پخش بار در شبکه‌های توزیع

2-1-2- بررسی انواع پخش بار در شبکه توزیع

2-1-2-1- یک روش مستقیم برای پخش بار سیستم توزیع

2-1-2-2- روش پیشرو پسرو گسترش یافته برای سیستمهای توزیع

2-1-2-3- مدل‌های عملی تجهیزات برای پخش بار سیستم توزیع با در نظر داشتن اتصالات داخلی در ژنراتورهای توزیع شده

2-1-3- پخش بار سریع سیستم توزیع

2-1-4- پخش بار تقسیم شده سیستم توزیع

2-1-5- مسائل مربوط به پخش بار

2-2- پخش بار شبکه انتقال

2-2-1- مقدمه

2-2-2- مسأله پخش بار

2-2-3- معادلهء پخش بار

2-2-4- روش گوس- سایدل

2-2-5- روش نیوتن- رافسون

فصل سوم: پخش بار بهینه

3-1-مقدمه

3-2- توزیع اقتصادی بار

3-3-توزیع اقتصادی بار با قید امنیت

3-4- پخش بار بهینه

3-5- فرمول بندی پخش بار بهینه.

3-5-1- تابع هدف OPF برای حداقل سازی هزینه سوخت

3-5-2- قیود برای تابع هدف حداقل سازی هزینه سوخت

3-5-3- تابع هدف OPF برای حداقل سازی تلفات توان

3-5-4- قیود برای تابع هدف حداقل سازی تلفات توان

3-6- پخش بار بهینه با قید امنیت

3-7- اهداف پخش بار بهینه

3-8- کاربردهای پخش بار بهینه

فصل چهارم: الگوریتم ژنتیک و PSO

4-1- الگوریتم ژنتیک

4-1-1- مقدمه ای بر بهینه سازی

4-1-2- گروهای بهینه سازی

4-1-3- الگوریتم ژنتیک

4-1-4- الگوریتم ژنتیک باینری

4-1-5- انتخاب متغیر ها وتابع هزینه

4-1-6-کد کردن و دی کد کردن متغیرها

4-1-6-1-جمعیت

4-1-6-2-انتخاب طبیعی

4-1-6-3- انتخاب

4-1-6-4-جفت گیری

4-1-6-5- جهش

4-1-7-الگوریتم ژنتیک پیوسته

4-1-7-1- یک مثال برای تابع هزینه ومتغیرها

4-1-7-2- کد کردن متغیر

4-1-7-3- جمعیت اولیه

4-1-7-4- انتخاب طبیعی

4-1-7-5- جفت کردن

4-1-7-6- جفت گیری

4-1-7-7- جهش

4-2- الگوریتم حرکت تجمعی پرندگان

4-2-1- مقدمه

4-2-2- انتخاب ویژگی در طبقه بندی معنائی تصاویر

4-2-4-الگوریتم PSO

4-2-6-  مزیتهای PSO در قیاس با سایر الگوریتمهای جستجو

4-2-7- کاربردهای PSO

4-2-8- دیگر مدلهای ارائه شده برای PSO

4-2-9- الگوریتم PSO باینری

4-2-10-  رهیافتهای جدید برای بهبود همگرائی PSO

فصل پنجم : نتیجه گیری

5-1- مقدمه

5-2- شبکه تحت مطالعه

5-3- پخش بار با تنظیمات اولیه

5-4- پخش بار با هدف کاهش تلفات

منابع


برای دانلود اینجا کلیک نمایید

  • سالی سامی